« Le président E. Macron confirme toujours son objectif quantitatif : parvenir « à un million d’apprentis par an pour 2027 » écrit la FSU. « Pour l’atteindre, il maintient coûte que coûte sa politique d’aides publiques à l’embauche d’apprentis pour les entreprises. Les 6000 euros par embauche d’apprentis seront donc maintenus « jusqu’à la fin du quinquennat » pour atteindre cet objectif » ajoute la fédération qui dénonce l’efficacité du système par apprentissage. S’appuyant sur les chiffres publiés par France Compétence en 2021, la FSU montre que ces aides à l’embauche sont « un véritable effet d’aubaine pour les entreprises qui peuvent disposer d’une œuvre bon marché, voire gratuite ». Un effet d’aubaine qui permettrait même de « résoudre ponctuellement et à très court terme le problème de main d’œuvre dans certains secteurs ».
La fédération exige « en urgence » l’arrêt de ces aides exceptionnelles. Elle demande « plus globalement de revoir l’orientation et le financement des politiques pour l’ensemble de la jeunesse et d’ouvrir rapidement des discussions, pour mettre en œuvre une réelle politique de qualification de toute la jeunesse par le renforcement du service public de l’Éducation de la formation. Les LP aujourd’hui attaqués doivent rester le lieu privilégié de la formation professionnelle initiale ».
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