Prime des recteurs : Le SGL pas d'accord 

"Le Syndicat Général des Lycéens dénonce avec force ce qui s’apparente à une indécence certaine". Dans un communiqué, le SGL s'associe aux nombreuses critiques sur l'augmentation d ela prime versée aux recteurs. Il demande une revalorisation des enseignants "qui passe par une révision du statut de l’enseignant.... devant favoriser l’implication dans la vie lycéenne de l’établissement (CVL, vie scolaire…) et une disponibilité individuelle pour chaque élève". Il demande que "les conseils académiques de l’Éducation nationale (CAEN) soient consultés par les autorités ministérielles quant à la pertinence ou non de verser une prime aux cadres académiques".

 

Communiqué
Par fjarraud , le mercredi 07 janvier 2015.
Voir le forum |  Réagir sur le forum |  Imprimer  |  Télécharger  | 

Commentaires

  • Franck059, le 07/01/2015 à 11:49
    C'est une preuve supplémentaire, comme s'il en fallait encore, du mépris total de la "masse" des enseignants.

    Enseignants qui, rappelons-le, verront encore leur rémunération baisser en moyenne de 120 € par an du fait de l'augmentation en janvier 2015 du taux de la cotisation retraite.

    10 € par mois, ce n'est rien... cela fait 120 € par an et multiplié par le nombre d'enseignants, cela couvre au-delà du nécessaire la largesse accordée aux recteurs.

    Mais il y a pire ! Ceux-là mêmes qui s'offusquent des rémunérations exagérées de certains patrons ne sont même pas capables de balayer devant leur porte !
    Toutes proportions gardées évidemment mais cela participe de la même indécence. 
  • Renan, le 07/01/2015 à 10:27
    C'est d'autant plus indécent que les mêmes recteurs s'opposent à une valorisation de salaire d'enseignants titulaires d'un DEA et d'un Doctorat (Thèse soutenue avec mention très honorable et félicitations du jury), qui réussissent ensuite au CAPES et sont recrutés comme s'ils ne possédaient que ce seul concours, c'est-à-dire à peine à 1700 euros nets, occultant ainsi tout leur passé de chercheurs. Une véritable honte !
    • thais8026, le 07/01/2015 à 13:42
      Bonjour,
      je ne comprends pas votre réclamation. C'est le principe d'un concours de la fonction publique : s'il faut un bac +3 pour le passer vous êtes payé à bac+3. Sinon il faut passer le concours supérieur ici c'est l'agrégation ou être maître de conférence à la fac. De plus, maintenant il faut un master II soit un DEA pour passer le CAPES donc....
      C'est la même chose dans le privé, ce n'est pas la faute de l'employeur si vous avez fait trop d'étude pour le job que vous occupez.

      • thais8026, le 07/01/2015 à 13:43
        Par contre, je voulais rajouter que je trouve cette prime inacceptable et que les salaires des enseignants sont inacceptables aussi.
Vous devez être authentifié pour publier un commentaire.

Partenaires

Nos annonces
Qui sommes-nous ?   Nous contacter   Charte   Soutenir le Café   S’abonner   Afficher le flux RSS
Copyright © 2022 Tous Droits Réservés